繼往開來 激情奮進 決戰2021新征程 ——商洛熱力2020年供熱工作總結暨2021年年度目標責任書簽訂儀式順利開啟
春風開新顏，奮斗正當時。為做到奮斗有目標、考量有依據，落實明責任，近日，商洛熱力2021年度目標責任書簽訂儀式在公司會議室舉行，公司領導班子、各部門部長和骨干人員等參加會議。會議由總經理何衛兵主持。
此次會議以“繼往開來激情奮戰決戰2021新征程”為主題，重點圍繞傳達和部署兩部分展開。會上，何衛兵首先就瑞行集團CEO雷萬寧在集團簽約儀式上關于未來能源市場發展趨勢的講話精神和要求做了傳達。他提出，公司全體人員必須將優化調整能源結構和產業結構的要求落到實處，充分認識發展的緊迫性、重要性和必要性，以城市綜合能源開發為主線，全力以赴將公司打造成“城市能源綜合運營服務商”的標桿企業。其次，對過往一年的工作進行了梳理回顧，并結合商洛市場所面臨的重點問題對新一年的發展方向做了部署。一是聚焦發展新用戶，拓展用熱面積的同時，加強與政府部門的溝通對接，爭取相關政策扶持；二是立足商洛用熱市場現狀，積極擴展周邊域外市場，進一步提升公司營收水平。
年度目標責任書簽訂環節按照公司總經理與分管領導簽訂，分管領導再和各部門負責人簽訂的順序逐一進行。儀式上，所有簽約部門做出了承諾：必將以安全生產為基礎，傳承熱力文化，堅持“精細管控品質供熱”的標準，秉承“辛苦我一人溫暖千萬家”的企業精神，以結果為導向，帶領團隊全力以赴行動，堅決完成2021年度各項經營管理指標！
“千斤重擔大家挑，人人頭上有指標”，此次目標責任書的簽訂，明確了2021年的工作重點及核心任務，為公司各方面的快速發展奠定了良好基礎。
會議最后,由生產管理部對2020年采暖季供暖工作進行了匯報總結，對2020年工作突出的員工進行了表彰獎勵。何衛兵理以“五個意識”對2021年的工作要求做了總結，即：口碑意識、質量意識、創新意識、大局意識、憂患意識。并鼓勵全體干部要牢固樹立勇于拼搏，敢于創新的精神，勇立潮頭，迎接挑戰，不遺余力帶領團隊，堅決打贏2021這場硬仗。
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